面试1小时（面试1个小时左右是好事吗）

面试超过一个小时，说明什么

面试时间长可能有以下几种原因：

1、面试的是中高层，结构化面试题多、岗位相关的专业题目说的比较多，各方面都考核面试到导致时间比较长。

2、面试的是基层员工，有可能面试官对你比较感兴趣，谈的话题相应多了起来，大概率可能会录取。

3、面试官比较健谈，刚好面试过程中有相同的话题。

4、公司的面试流程要求，对面试时间有规定。

通常来说，面试时间越长就成功几率越大，但也不是绝对的，但是面试时间越短就越可能没戏这是肯定的。

一般一次面试半个小时差不多了，超过一个小时，有碰到恶意招聘的可能性。

为什么会聊那么久呢？招聘人员都问了些啥？有些单位会通过这种不正当手段去调查竞争对手的各种信息，他们先以高薪吸引你去面试，问了你很多，你感觉良好，但再也没有下文了。

所以，聊那么久，你需要自己做好判断，有些问题的目的是什么？别轻易被人套取了信息，自己还要花时间花路费过去主动告诉人家。

这个从实际和以往面试他人的经验来看会有很多种可能的情况

1.面试时间较长，最大可能仍然是对面试者感兴趣的程度和点比较多，期望获得的信息较多，当然这也很大程度说明有可能成功的机率会相对比较高(但不是绝对)

2.这种可能仍然同上的是想了解面试者的信息较多，可能是一直在某一些方面存在疑惑，或者有某一两点是让面试官纠结和犹豫的点，所以导致面试时间超长。

3.每家公司对于面试的流程和环节，以及check 的重点可能不同，同时也会有面试的刨事实来做判断等等技巧，所以也会有一些公司的面试就更会时间相对较长些。

4.这种情况也会有出现，面试者特别想展示自己的过往，擅长的天赋，讲成就来证明自己是哪种的性格和个性，会把时间相对抻长。

最后想说，面试是一个双向选择的过程，时间较长更多还是双方都愿意去用心去交流互动来争取到各自的机会。个人见解。

光是面谈就1小时，很不简单的理由：

1.双方都了花时间，都是高手

2.面试官特色想表达什么讯息传递

3.面试者淘淘不绝的展示对应的能力说明

4.老乡、像朋友一样聊起来了，主题岔了

5.你/妳长得特别帥/美，吸引住对方了

6.你/妳今天心情特别好/坏，相互倾说/吐槽

放轻松面对是王道，一位是须求人才、一位是须求工作，伯乐、千里马也是靠缘份的。

正常面试时间都不会太长，如果你的面试时间超过一个小时说明面试官感兴趣，也有可能是面试官有些专业知识不如你，正好有你这个免费的老师去教他，而且你也会如实的回答他，真正的面试官只会问你的能力和一些专业知识也就结束面试了，所以你这个面试超过一个小时不一定就是感兴趣。

当面试官认为你之前的工作内容与要招的岗位匹配度很高的情况下，他会对你工作中的细节刨根寻底，以此来印证在新的工作岗位上你是否能胜任，当然，如果你回答没有问题的话，那成功就离你不远了。在面试结束后，面试官详细介绍公司的整体业务情况、岗位的具体工作职能，介绍的越是细致，则说明你成功的可能性越高。因为，面试官想让你更多的了解公司和职位的信息，以利于你自己做出选择和判断。如果对你不是很感兴趣的话，很少会有面试官会做详尽的介绍。

正常的环节面试官不会正面和你谈薪酬，他可能只会了解你目前的薪酬水平及期望，如果他主动透露未来你加入这个岗位可以拿到的薪酬待遇，并和你进行沟通，那面试官已经在心里做出了要录用你的想法

面试结尾时，主动给你留下名片或联系方式，也表明了面试官对你的兴趣很大，希望能进一步与你进行交流沟通，也希望你能主动去和他建立一种联系

企业急需某个岗位的人员时，通常会看重应聘者是否能快速入职。如果面试官询问你这类的问题，则表明你已经符合企业的要求，能尽快入职的话则会加分，成功的几率偏高。

面试是一项考验耐心的工作，当面试官在经过了数十个糟糕的候选人之后，遇到了一位他认为可以胜任的人选时，难免会在肢体语言上有所展示

有几个小的肢体细节可以留意观察： 

1、嘴角上扬，微笑;(当然，对谁的笑眯眯的面试官除外)   

2、频频点头表示赞许;

3、身体前倾，加强注意力; 

4、有时，眼睛会闪现欣喜的光芒，那就说明你足够优秀，引起他的极大兴趣。

这些细节只是辅助你去判断面试的情况，也不排除在面试过程中，自己感觉表现良好，面试官也比较认可和肯定，但最终却未能面试成功的个例，则不妨向面试官了解原因，逐步改进与提高