一般组织部常问以下几类问题:希望对你有帮助
1、对组织部的工作是否了解;
2、进入组织部工作的原因;
3、对社团工作的设想和建议;
4、有无工作经验 ;
5、有何个性;
6、若获得该工作应如何做好工作;
7、对工作条件、环境的看法;
8、除组织部以外,是否加入了其他社团或部门。
大学组织部笔试和面试一般出的题目有:
1,你高中阶段有没有担任什么职务,这些工作对你影响?
2,谈谈你对自己的认识?(以组织部为例)3,既然你想入组织部,那你对组织部有什么认识?4,你进学生会的目的是什么?5,你对学生会的理解和认识?6,如果你进了学生会,怎么处理好学习和工作,干部和学生的关系?7,谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训!8,对你影响最深的一句话。9,对你影响最深的一个人。10,(无固定答案问题)一场长跑比赛中,当最后经过你努力你超过了最后一个名,那么你是第几名?1,这个主要看你有没有经验,如果有当然好,没有就回答没有,要不会问你担任的感受,对你的影响等等。如果被看出是撒谎,对你的印象肯定不好!2,这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力,组织部不是一个组织活动的部门,它的主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活,对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等等。可以看出它的工作非常琐碎,需要塌实,有能力,有一定头脑的学生担任!所以组织部招人更看重你是否稳重,有头脑,有文笔,自信,能独立开展团会的能力!回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长,切不可有什么说什么,没有重点3,这个问题考察你对组织部的认识,就说,根据我对组织部短暂的了解,我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。督促支部过好组织生活,对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。负责完成院团总支交办的其它事务等等。由于你的回答给人感觉是你很了解组织部的工作,说明你不是盲目的进组织部。4,学生会的宗旨是全心全意的为同学服务,首先要积极的表明自己是来服务同学,并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高,你的回答是双赢的,不会给人做作的感觉。5学生会是联系学校和同学的纽带,是一个为同学服务的机构,也是一个锻炼自我展现自我的平台。进入学生会可以更好的发挥我的特长,为同学服务,并在工作中发现我的不足,提高自己充实自己!6大学里的学习是多方面的,学生会就是一个值得我去学习的优秀集体,相信在学生会里我能更快的提高,也能更好的学习。这个问题很尖锐,可以不正面回答。
作为一个过来人,我发表一下我的看法:
1.面试哪一个部门,首先你要去咨询了解一下本部门的具体活动和事项,只有这样你才能知道自己是否喜欢和适应这个部门!
2.部门面试能力是一方面,能力高的人们喜欢,这样可以快速的投入到各项工作中,但是更多的是一个人的品质和面对问题是的交流能力,尤其是不怯场,自己会的回答不会的实事求是就行!
3.性格也是很重要的一部分,应该开朗的同学会更受欢迎,因为她们善于和同学们交流,能够发动同学们积极参加一些活动!
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