生3孩教师选调加5分，教师选调加分政策

三级三类骨干教师是指什么

包括教学名师、学科带头人、教学能手三类骨干在内的分级分类骨干教师。

近年来，各地高度重视和加强对“三级三类”骨干教师的遴选、培养和使用，在全省基础教育战线发挥了重要的示范引领作用，在省内外产生了广泛而积极的影响，辐射引领的各级各类骨干教师在三秦遍地开花。

特岗教师选调条件

特岗教师需要的条件是：年龄在18周岁以上，大专及以上学历；拥护改革开放，热爱教育事业；在校或工作期间表现良好，没有受到纪律处分；身心健康，专业基础知识理论扎实，综合素质较高。特岗教师的工作职责是：

1、负责课案制作、授课、课下辅导的工作；

2、针对学生情况，对其进行个性化的课程讲授；

3、认真学习教育教学理论，积极参加教学研究和教育改革；

4、刻苦钻研科学知识，不断提高自身的学术和业务水平。

教师选调是怎么回事

教师选调就是从中小学在职教师中选拔优秀教师从事其他方面的工作，也可能是从农村学校选调到县城学校、市直学校任教。

选调教师选调对象是在编在岗优教师，选调人才还需具备下列条件之一，县(区)级名师及以上;县(区)级学科带头人及以上;县(区)级教坛新星及以上;县(区)级骨干教师及以上;县(区)级专业技术拔尖人才及以上;县(区)级中小学学科优质课评比一等奖及以上获得者。

就是选调一些年轻力壮，教学能力强的教师到一些薄弱学校任教的意思。

国家为了教育均衡发展，要求各省市根据实际情况在公办示范学校或各校中选调一些优秀教师到基房薄弱学校去支教，帮助这些学校快速发展，缩小教育差距，达到均衡发展的目的新举措。

教师选调如下：

教师选调通常是指从其他地区抽调老师到另一个地区。一般是下面区县，或者周边镇上选调到城区。 教师选调需要考试，考试的内容和形式不固定，需要以当次选调公告为准 。

教师简介：

教师，以教育为生的职业。这个职业是人类社会最古老的职业之一。

按照法律法规和行业规范，在规定的时间节点内，根据学校设施条件和个人职称专业，安排学生入座、发放学习资料、备课授课、批改作业、引导辅导帮助学生学习、组织听课练习，组织考试、传授科学文化基本知识，开展主持学术交流、提高学生的观察学习、记忆认知、动手沟通、操作等综合实践能力等。

教师选调考些什么内容

教师选调的考试内容包括教育综合知识和学科专业知识。教师选调考试的报名要求是：

1、具有中华人民共和国国籍；

2、政治素质好，有志于从事党政工作并有发展潜力的优秀学生；

3、选调对象必须通过公务员录用考试；

4、作风朴实，诚实守信，吃苦耐劳，具有正常履行职责的身体条件和心理素质；

5、在校期间有违法违纪行为、学术造假和其他不良行为的人员不得报考；

6、年满18周岁。教师是向学生传授某方面的课本知识和根据学生的发展实际及教育目标、要求，在特定的环境中采用特定的教学方法，通过特定的途径来促进学生成长的人员。

教师选调要考的内容要根据当地主管部门的要求。教师这个职业比较特殊，不像有些单位考的都是些公共科目，而就最近几年教师考试基本上都是大同小异，各地基本相同，一般要考公共科目:教育学，教育心理学，还要考试专业科目:自己要考的岗位科目，就是语文科考汉语言文学及语文，数学课考数学等。