有。
在面试环节,《规范》中要求招考单位需分别设立面试试室、候考室、计分室和候分室,实行封闭式管理。其中,面试试室应具备音视频监控条件,面试过程要全程录像或录音,面试影音资料保存时间应不少于两年。考官方面,《规范》要求面试评委人数应为奇数,一般应多于7人,且对专业技术岗位的面试,评委中相关专业技术人员应不少于2/3。
51job进行视频面试,一般是通过相关的社交软件完成视频面试的,现在因为网络越来越发达了,你找工作的时候简历放网上后可能会被很多人看到,而且还有很多外地的招录单位,外地的一般不会因为一个面试就要你过去,一般就会采取线上面试
在事业单位面试的时候,现在都是现场录像的,那么这个录像主要就是在面试过程当中,你如果对面试结果有一些异议,或者说有一些怀疑的地方,我们也提出申诉,在申诉的过程当中,往往这些负责查看的人就可以查阅这个面试录像,查看一下这个面试过程,是否有一些优秀作家的情况。
不可以啊,事业单位面试的全程录像的,为了保证面试的公平性,所以都要录视频,如果个人有什么疑问的,可以调查面试现场视频查看是否有什么违规的操作,因此,不录视频是不行的,这也是保护个人和面试官的一种办法,并且成本也不高。
事业单位面试过程必须视频记录,事业单位面试是结构化面试,是正规的考试,有考官,打分员,计时员,每个人分工明确,而且考试过程会有监督,因此必须记录下来,以便保留资料,如果出现问题可以查看视频,因此事业单位面试必须录视频记录,为的是公平公正
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