大同事业编考多少可以，

大同市事业单位绩效分配方案

大同市事业单位的绩效分配方案可能因不同的单位和具体情况而有所不同，以下是一些可能的方案：

固定工资+绩效奖金。这种方案将员工的工资分为固定的基本工资和根据绩效表现的绩效奖金。绩效奖金的数额可以根据员工的工作表现、工作质量和效率等因素进行分配，以激励员工的工作积极性。

岗位工资+绩效评价。这种方案将员工的工资分为不同岗位的基本工资和根据绩效评价的奖金。这种方案可以根据不同岗位的工作要求、难度和责任等因素进行工资分配，同时根据员工的绩效评价进行奖金分配，以鼓励员工提高工作质量和效率。

平均分配。这种方案将员工的绩效评价结果进行平均分配，即将所有员工的绩效评价得分进行平均计算，将绩效奖金平均分配给所有员工，以鼓励员工团队合作和共同进步。

个性化分配。这种方案根据员工个人的工作表现、能力和贡献等因素进行个性化分配，以激励员工发挥个人优势和创造力，提高工作质量和效率。

需要注意的是，以上方案仅供参考，具体分配方案需要根据单位实际情况和员工需求进行调整和完善。同时，为了确保分配方案的公平性和透明度，应该建立相应的制度和程序，如制定详细的考核标准和分配规则，以及接受公众监督和审查等措施。

2023年大同招事业编职位有哪些

本次事业单位招聘职位人员有：医师，护士，技师

医师共48人，其中高级职称（主任医师或副主任医师）9人，中级职称（主治医师）20人，初级职称（医师或医士）19人。

护士共43人，其中高级职称（主任护师或副主任护师）5人，中级职称（主管护师）14人，初级职称（护师或护士）24人。

技师共28人，其中高级职称（主任技师或副主任技师）5人，中级职称（主管技师）11人，初级职称（技师）12人。

2023年事业单位录取流程

2023年山西大同平城区事业单位录用程序：由平城区卫体局、平城区医疗集团组织专业人员进行资格审查，合格者进入测试，并进行岗前培训。

岗前培训及测试：由平城区医疗集团相关专业技术人员，对招聘人员开展岗前培训，培训结束后进行测试。

体检：参加体检人员按招聘岗位计划数1：1的比例。体检工作参照《公务员录用体检通用标准（试行）》相关规定组织实施，由指定的体检医院出具体检结论，其他结论、鉴定一律不予认可。

资格审查时间：2023年1月13日2023年1月17日

报名程序：

1、报名时间：2023年1月5日2023年1月12日

2、报名地点：大同市平城区医疗集团

3、联系人：宋主任、史主任、赵主任

4、联系方式：7669685、7669830

5、报名方法：电话报名或将报名表及相关复印件发送至电子邮箱（pcqkyjdsqwsfwzx＠163．com）。凡符合报考条件的人员，需提交身份证、医师资格证书、医师执业证书、职称证、毕业证书原件及复印件、学信网下载的学历证明、近期一寸正面免冠红底照片1张。

2023年事业单位的录取流程。

第一步，关注国家公务员局官网及各省市招考职位发布信息；

第二步，确认符合报考条件，并在线提交报名信息；

第三步，参加笔试，笔试成绩达到合格线的可以参加面试；

第四步，选拔合格人员进行体检和公示；

第五步，确定录用人员并进行培训。需要注意的是，具体流程以官方公布的招考信息为准，考生可根据招考流程和要求有所准备。