:船员面试常问从这七个大方面着手吧!
一、基本情况
1、请用最简洁的语言描述您从前的工作经历和工作成果。
二、专业背景
您认为此工作岗位应当具备哪些素质?
三、工作模式
您平时习惯于单独工作还是团队工作?
四、价值取向
您对原来的单位和上司的看法如何?
五、资质特性
您如何描述自己的个性?
六、薪资待遇
是否方便告诉我您目前的待遇是多少?
七、背景调查
您是否介意我们通过您原来的单位迚行一些调查?
海员不会英语面试时,如果是跑近海航线的普通船员,不会英语是没有影响的,如果是驾驶员最基本的要会一点海上船舶避让的常用数语。
如果是跑远洋航线的普通船员,水手要会英语舵令,驾驶员要回基本的日常对话,英语不会跑远洋航线的面试是不能通过的。
一、 Could you introduce yourself?
译:您做一下自我介绍好吗?
二、My name is x.x.x. I am x.x years old. I hold a xxx certificate. I have experienced of xx. Xxx. Xxx. I can use a computer system for management(maintenance). I suppose that my English is good enough for work. I am married(single). There are 3 people in my family, my daughter and my son.
译:我的名字叫XXX。我XX岁了。我有XXX证书。我经历过XX,XXX,XXXX。我可以使用电脑做维护保养工作。我想我的英语水平足以完成工作。我结婚了(单身)。我家有三口人,我女儿,儿子。
船只领航员的面试通常会涉及以下方面:
1. **基本信息**:面试官可能会询问你的基本信息,包括姓名、年龄、教育背景、工作经验等。
2. **航海知识**:领航员需要具备丰富的航海知识,包括航行规则、气象学、航道和海图的识别、船只操纵等。面试官可能会考察你对这些知识的掌握程度。
3. **导航技能**:领航员需要具备导航技能,如使用导航仪器(如GPS、无线电导航设备、测距仪等)、计算航线等。面试官可能会让你进行一些导航操作的模拟或测试。
4. **船舶知识**:领航员需要熟悉各种类型的船舶,了解船舶的结构、性能、操纵方式等。面试官可能会问你关于特定类型船舶的问题。
5. **团队合作能力**:领航员需要与其他船员进行有效的沟通和协作。面试官可能会考察你的沟通和协调能力。
6. **应对紧急情况的能力**:领航员在航行过程中可能会遇到各种紧急情况,如风浪、导航问题等。面试官可能会问你如何应对这些紧急情况的策略和计划。
7. **职业道德和安全意识**:领航员需要遵守航行规定和职业道德,确保航行安全。面试官可能会询问你关于职业道德和安全意识的问题。
面试时,你需要展示出你的航海知识、技能和经验,并展示出你的团队合作和沟通能力。建议你在面试前充分准备,了解领航员的工作职责和要求,提高自己的航海技能和职业素质。
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