面试的程序（完整的面试流程步骤）

复试时面试顺序是怎样的呢

首先，所有人进到一个大教室里，将手机放进密封袋写上名字身份证号上交 ，之后会有一个老师进来给大家讲复试的一些注意事项流程之类的。其次，复试的是分为两个小组， 按1357、 2468这样名次分成的两个小组，有4个优秀生源调剂生都在第二组面试 ，两个小组的名单会贴在教室门口， 可以大致看一下自己的顺序 ，接下来轮到你的时候，会叫你的名字。再次，进门之前先敲门表示礼貌，面试考场内会让你坐下，简单讲一下今年面试流程1 中文自我介绍2抽取一段英文， 朗读并翻译 ，有19大会议。3老师提问一个英语话题， 涉及家庭 、家乡， 你为什么选择这个学校 ？为什么选择这个专业？4专业课问题抽取 ，只有一个，内容就是初试和复试的书很基础的， 只要把自己会的都讲出来就可以， 实在不会就诚实点 ，不要不懂装懂。5面试结束， 如果老师对你有兴趣，还会继续问你。

京东面试流程

京东正式面试的流程一般分为四面：

第一面：直接领导面。比如如果我要招聘手下的员工，则第一面就是我来面试；如果是我手下的产品经理要招聘，则一面就是他来直接面。总之，一面的面试官基本就是你入职之后的直属领导。

第二面：交叉面。如果一面是我来面，感觉这个求职者还不错，或者担心考察不全面，这时候二面我会找跟我同级别的其他部门的业务负责人来一次交叉面。我们详细跟他说，哪些点我面试的时候没有重点察查，需要他深入考察一下；以及哪些点虽然我考察了，但是拿捏不准，需要他继续考察一下等等。

第三面：总监/VP面。交叉面结束之后，我俩会交流看法。如果都感觉应聘者还不错，会推到总监/VP面，也就是我的领导进行面试。总监/VP面对于简历内容会问的相对较少，更多的会聊宏观问题。

第四面：HR面。如果总监/VP感觉还不错，会推进到HR面，进行员工稳定性的考察，以及进入谈薪资的环节。

结构化小组的面试流程有哪些

基本流程

1考生场外准备题本上3道题目，准备时间15分钟。

2考生准备时间到后进行统一抽签，确定答题顺序。

3考场内考生答题顺序是：第一题1号、2号、3号;第二题2号、3号、1号;第三题3号、1号、2号。每人每题答题时间不超过2分钟。

4考生答完所有题目后，评价其他同组考生的答题，同时被评价者作出回应。1号评价2号、3号，评价完毕之后，2号，3号作出回应;2号评价3号、1号，评价完毕之后，3号、1号作出回应;3号评价1号、2号，评价完毕之后，1号、2号作出回应。每位考生评价其他每位考生时间不超过2分钟，考生每次回应不超过2分钟。

5面试结束之后，请考生立即离开考场。

结构化小组面试流程包括以下步骤：

1. 介绍面试流程：面试官会首先对面试流程进行简要介绍，包括面试的目的、内容、时间和评估标准等。

2. 自我介绍：面试者需要进行自我介绍，介绍自己的背景、经历、特点和优势等，以便让面试官更好地了解自己。

3. 讨论问题：面试者会被分为几组

公务员面试流程是什么

公务员面试是一种经过组织者精心设计，在特定场景下，以考官对考生的面对面交谈与观察为主要手段，由表及里测评考生的知识、能力、道德等有关素质的一种考试活动。最常用的是结构化面试和无领导小组讨论两种形式。

公务员面试流程

1.确定面试对象

由人事考试机构按照录取1:3或1:5的比例，参照调剂因素、资格复核淘汰因素、体检、政审淘汰因素等，确定一个基本的分数线。上线考生的笔试成绩按照各个职位从高到低的原则排名，总分并列的，比较《行测》和《申论》合计分数，进行成绩排名，进入面试的考生名单和成绩排名情况应在网站上予以公布，接受考生和社会各界的监督。进行资格复审之后，人事考试机构确定最终正式进入面试的考生名单，考生将得到正式的面试通知书或考试证件，并得到面试的地点、时间和注意事项的通知。

面试报到抽签一般需要提前10—30分钟到达指定地点报到，考试工作人员核对考生身份证件和面试通知书等相关证件。之后，考生抽签确定分组和进场顺序，有的地区是先抽分组签，再抽顺序签。

2.候考

考生抽签完毕后进入候考区等待考试，考试未结束不许随便离开，有考场工作人员监督。

3.进入考场

按照顺序，考生依次进入考场。

4.答题

考生进入后，直接走到考生席，站定后向各位考官问好，得到“请坐”的指令后，考生可以落座，开始答题。

5.退场

考生回答完所有题目后，主考官一般要问考生是否还有其它补充，多数时间已到，考生此时一般回答无补充。主考官宣布请考生退场，到候分室等候分数。