30%
工商银行网申环节淘汰率为70%,成功率为30%,意味着有10个投递简历的,只有3个人能够进入笔试环节,所以网申一定要慎重对待,可以找专业老师精心修改和包装一下简历。
笔试的成功率为1:3。3个人中只有1个人能够进入到面试环节。 面试环节的淘汰率要看一组有几个人进行面试,如果一组有5个人,则通过率为1:5,一组有3个人,则通过率为1:3。
EPI,英语,综合知识和职业测评。
EPI又叫通用就业素质测评,主要包括五个内容:言语理解,逻辑推理,资料分析,数字运算和思维策略。但是EPI是分文理的,其中言语理解是纯文的,数字运算和思维策略是纯理的,资料分析和逻辑推理是文理都有的。而且根据银行考试的整体情况来看,银行考试中EPI理科占比是要比EPI文科大的。其中中国农业银行,交通银行,浦发银行的笔试中,EPI理科的占比约是EPI文科的2倍,而中国工商银行,中国建设银行和中国农业发展银行的笔试中,两者题量占比基本持平。对于英语这一科目,在银行的笔试中考查的题量差异较大,范围在0~100题之内,民生银行,中国农业发展银行和中国人民银行在2018秋招中未考查英语,中国工商银行,中国建设银行和交题银行在2018秋招中对英语的考查较少,但是中国银行,中国农业银行每年英语考查的都相对较多。英语考查的题型多为选词填空,阅读理解,完型填空。
综合知识部分分为公共基础方向和专业知识方向两部分。
公共基础方向主要包括计算机,法律,时事政治,银行特色知识,百科常识,统计学和思维品德。专业知识方向包括:金融学,经济学,会计学,管理学和市场营销学。而且银行笔试过程中,并不是所有的科目都会考,银行会选择其中的几科进行考察,考察较多的就是经济金融,计算机,法律时政这些是考查的较多的,但是别的科目也是有银行会考的,上边说的课程也并不是每一个银行都会考的,这是银行出题的一大特点,不确定性
1 测评考试主要考察银行职员的业务技能和素质情况,以便银行能够更好地服务客户和开拓市场。
2 具体考核的内容包括:银行产品和服务知识、金融产品应用能力、风险识别能力、客户服务技巧、沟通能力与处理突发事件的能力等。
3 除了以上考核的内容,不同的银行测评考试还可能会考察职员的管理能力、团队合作能力、职业道德等不同维度的素质。
银行测评考试通常考察考生的综合素质、金融业务能力、风险防控意识、法律法规等方面的知识。具体包括但不限于:银行业务知识、信贷风险管理、反洗钱与反恐怖融资、信息技术应用、产品创新能力、沟通能力、团队协作能力、商业道德、法律法规等方面的知识。不同银行的考试可能会有所不同,具体还需根据招聘信息和考试大纲来确定。
银行测评考试主要考察银行从业人员在银行业务、法律法规、业务风险管理等方面的理解和掌握情况。
首先,银行测评考试会考察考生对于银行常见业务的了解程度,例如储蓄、贷款、理财等。
其次,考试会关注考生对于金融风险管理概念和工具的熟练掌握情况,例如信用风险、市场风险、利率风险等。
此外,考试还会考察考生对于法律法规及合规要求相关知识的了解情况,如反洗钱、互联网金融等。
从以上内容可见,银行测评考试是一项基于银行从业人员工作实际需求的考核机制,其考察范围涵盖了银行从业员应有的基本技能和知识,并且考试内容的复杂性和难度较高,确保了银行从业者能够应对现实工作中的挑战和机遇。
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