人事面试通过（面试人事过了还需要复试吗）

面试初试过了复试是不是没啥问题

这种情况一般来说是相对好过。首先我们需要明确，什么是复试？通常就是你在初试的时候取得了不错的成绩，用人单位觉得你有潜力，给你再次接受考查的机会。由此可见，就复试来讲，通常已经在一定程度上代表了你的优秀。所以，好好准备，很有希望。

只有人事面试的算通过吗

这要看公司的规模，如果公司比较小，那基本上人事通过了就算通过了，如果公司比较大的话，一般会有初试复试，还有经理或者领导面试都通过了才算通过，所以要看公司规模的大小，一般人事都会在面试的时候说清楚，如果通过了的话也会以电话的形式通知。

面试通过后复试会问什么问题

面试通过后进行复试时，一般会问的问题为：让面试人员简单的自我介绍，接着问工作经历，有哪方面的工作经验，内容，家庭状况，未来几年有什么规划，为什么选择我们公司等。

面试过了复试一般问的问题

面试通过后进行复试时，一般会问的问题为：让面试人员简单的自我介绍，接着问工作经历，有哪方面的工作经验，内容，家庭状况，未来几年有什么规划，为什么选择我们公司等。

第一次技术面试通过，复试给技术主管和人事面了，不知道有没有戏

人事面试的你的时间挺长的，证明对你也应该很感兴趣，你可以耐心的等一两天，如果还是没有给你打电话，你可以给他们打电话。

有人觉得不应该打电话，这是错误的，这样耽误的只是你的时间。至于福利待遇，没有几个公司会和你说的非常详细的。