学校面试说课（教师招聘面试说课流程）

教资面试说课什么意思

意思是，说课是给考官听，是要他们了解你整堂课大致的流程。

教师资格证的面试试讲是说课，但是要浓缩到十到十五分钟。通俗地讲，说课就是说说自己要怎么讲，为什么这么讲。

说课所讲的内容是整堂课中所提取的东西，包括教学目标、教学重难点、教学方法、教学过程等。

教资面试说课是获取教师资格面试时进行说课。说课不是上课，它有自己固有的模式。教学是一门综合的技术加艺术，教学目标、教学重难点，学生分析、教学策略、教学环节及各环节时间的分配必须全盘考虑，互相影响。

因此，你在分析教学内容和学习对象的基础上确定教学目标及教学重难点，再选择相应的教学策略来实现目标突破重难点，策略的具体化就是教学环节的安排。记住了，教学评价和课后反思是再教提升的基础，可以为你的面试加分。

教资面试中的说课是指在规定时间内对一篇教材或教学设计进行展示和讲解。
这项测试主要是考察考生对教学内容、教学设计的理解和把握能力，以及表达和沟通能力，是教师招聘中非常重要的一环。



“说课”是一种课前行为。说课是教师口头表达课题的教学设想及其理论依据，也就是授课教师在备课的基础上，讲述自己的教学设计，它是备课之后授课之前进行的一种相对独立的教学组织形式。说课是作为教师同行之间的一种交流活动，是对课堂教学方案设计的说明，不但要说出教什么，怎么教，还要说出为什么这么教，强调深度。由于说课相对上课来说，形式较为简便，所用时间也较短，而且说课也能展示考生的课堂教学艺术，反映考生语言表达、教态、专业功底等教学基本功，因此很多面试会选择说课这种形式对考生进行考查。由于这些特点，说课的内容一般都是完整的一堂课的内容。

你好，教资面试中的“说课”是指考生需要针对一篇教材或教学内容，进行一段时间内的讲解，包括教材内容、教学目标、教学重点、教学方法等方面的分析和说明。

目的是考察考生对教学知识和教学能力的掌握和运用能力。

招教面试流程及注意事项

1. 考生凭准考证、身份证、面试通知单进入候考室，按学科抽签确定面试顺序。

2. 考生按抽取的面试顺序号到备课室进行备课，备课时间一般为15—30分钟(各地要求不同)。考点一般统一提供文具、纸张及课本，考生不得携带任何资料进入备课室。

3. 考生进入面试室后，只报本人所抽取的顺序号，不得自报本人姓名、不介绍个人情况等信息，否则当场取消考试资格。

4. 试讲时间为10—20分钟。

5. 答辩时间为5—10分钟。

6. 当场评分(一般分值取整数)、计算得分(平均分值一般保留两位小数)，面试成绩经确认后一般当场对应试者本人宣布。

7. 面试结束后，应试者即刻离开考

一、进入候考室

1、考生手持准考试、身份证等证件进入候考室(允许携带教材但严禁携带手机)。

2、身份核验与资格审查。逐一核查考生的准考证、身份证、户籍等关系证明，学历证书或者在校证明等材料的原件，以及面试考点、考试时间、学段、科目等信息。

二、进入备课室

不允许携带教材等资料进入备课室，大多数地区备课时间为30分钟，在备课室我们可以看到我们面试时的考试题目。如果你所在地区备课时间低于30分钟可以简写教案。

注意：在教学设计的任何地方不允许出现考生本人的信息。

三、进入考场

教师招聘面试各个地区面试考试内容有所不同，有的地方考察说课、试讲、答辩，今天我们说一下考察最多的试讲。

试讲(无生上课)，首先考生开始试讲(时间10-15分钟);面试考官根据考生的表现进行打分，如果考生试讲超时考官会提示考生试讲结束，部分地区试讲结束后还会进行答辩。